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《今日火箭兵》——直击演兵场
海峡军事频道 2007年11月02日 08:36
  伴随着人民解放军现代化建设的步伐,今天的第二炮兵部队正面临着一个新的挑战,这就是军事训练要实现从机械化向信息化的转变。这对于作为高技术兵种的第二炮兵来说,无疑是提出了更高的要求。如何才能拥有更胜一筹的过硬本领,火箭兵部队的官兵在不懈的努力着。在今天的系列报道《今日火箭兵》中,我将带您一起走进第二炮兵某部的野外训练场,一同去感受新时期中国战略导弹部队的训练情况。
  记:大家好,欢迎收听系列专题《今日火箭兵》,我是记者贺莹。
  参观了深山劲旅的“大本营”,顾不上旅途的劳顿,我们便“快马加鞭”地赶到了第二炮兵某部的野外驻训场。这里是比营区更为偏僻的大山深处,人迹罕至。虽然此时天色已近黄昏,但该部官兵仍在各个阵地紧张地进行着高科技条件下的实装操作训练。
  现在展现在我眼前的是排列有序的野战帐篷、整装待发的车辆和精心伪装的武器装备,还有专注于自己岗位的官兵们,整个训练场在井然有序中充满了十足的火药味。
  在指挥部前有一个身材高大的的军人吸引了我们的注意力,他就是该部的部队长陈光军,第二炮兵部队中第一位博士旅长。他既有军人的刚毅气质,也不乏一股知识分子的儒雅之气。陈旅长热情地带领我们一行人深入他们的野外演训场。
  记:陈旅长,您可以给我先介绍一下这个训练场的大致的情况好吗?
  陈:好的,这个训练场呢。是一个野战的训练场,我们来也是刚刚安营扎寨。这边是我们的野战指挥所,主要是我们机关、导演部,我们的基本指挥所,还有我们机关的各个部门的作业室都在这里。
  记:所谓的演习的“智囊机构”所在地。
  陈:是的,我们的整个参谋机关都在这边。(再来看另一边)这边是我们的各个分队,是我们发射营的驻地,目前里边有(四个——注意祛除掉)发射营和通信营、相应的保障分队,全都是在这边。
  记:看起来这个场地不大,但很整齐,很干净。
  陈:这个我们完全按照己有的五套相应的规范,也就是说野战条件下的战场管理,根据这个标准,我们临时搭建的。你再来看这边,这是我们装备的停车场,都是相对来说比较制式的,来了之后,我们临时安置的。你看,车辆保养的规定、安全行车等一些要求,还有我们的岗哨的规定,相对来说是比较健全。
  听众朋友,有人曾形象的概括了中国战略导弹部队训练特点——“训练场上不见枪,演兵场上不见兵,发射场上不见光”。这个“三不见”这个是什么意思呢?我简单给大家解释一下。所谓“训练场上不见枪”是指火箭兵的武器并非陆军战士的机枪;所谓“演兵场上不见兵”,是指在演练场不像陆军一样打阵地战,需要冲锋陷阵;所谓“发射场上不见光”是指导弹发射过程是在控制室内按下按钮来完成的。在陈旅长的带领下,我们走进了该部的演训大厅。这里的武器装备不是枪支弹药,而是一个大型模拟训练器材和数十台电脑。我体会到了这个“三不见”。
  “号手就位!”伴随着一声口令,一队官兵跑到各自的岗位上。不一会的功夫,各种口令声、敲击键盘声和官兵来迅捷的脚步声交织在一起。导弹操作号手准确地在电脑里输入一串串数据,娴熟地按动着每一个按钮,大声地复诵着每一个口令和参数。组织训练的指挥员端坐在主控台前,认真地观察屏幕上不断变化的各种参数和曲线,不时下达各种指令……
  也许有人认为,发射一枚导弹只是按按电钮的事,其实这是一种误解,一支战略导弹部队有几十个专业,一枚导弹由上万个零件组成,完成一次发射要由上百名操作手完成上千个操作。导弹发射要想做到万无一失,需要全体成员经过无数次的刻苦训练。各级指挥员和操作手必须要达到“不下错一个口令,不做错一个动作,不遗漏一个程序,不跑错一次线路”与此同时还要做到人员到位一次成功,展开设备一次成功,扳动开关一次成功,连接软管和各种插头一次成功,弹头弹体结合一次成功等等。只有实现了“稳、准、严、细”的目标,才能换来成功的发射,而所有这些是需要经过平时大量且枯燥的适应性训练才能实现。
  军事训练不仅要有“量”的累积做为基础,更要有“质”的提升做保证。在军事训练由机械化向信息化的转型过程中,训法的创新是一个关键环节。这个关键环节决定着一支部队能否取得良好的训练效益。在带领第二炮兵某部进行训法创新时,这支部队的部队长,陈光军有一套理念:
  陈:我想对训法也好战法也好,它是一种继承和创新。它与武器装备和部队的发展以及当时的时代特征联系在一块的。我来了之后,对训法上是做了一些改革和创新,这也是当前我们抓军事训练,提高训练质量的一个必然的要求。那么主要在哪几个方面呢?我想一个就是当前武器装备的发展和咱们当前武器装备信息技术的发展要相适应。现在我们情况变化了,特别是我们很多保障装备好了,是吧?你看这个指挥流程,我必须要对它进行优化,提高它的反应能力,所有武器装备之间的整合,提高他最佳效能,这样的话,我想对这些训法做了一些改革和创新,这些训法,包括我们作战指挥的流程,导弹的测试发射的流程,等等,这些都作一些改革和创新。但我想对我们这个部队来讲,最主要的还是训法上的创新,怎么样能够提高训练的效益,比如这几年我们全系统全二炮推广的好的训法,四大训法成果,那么怎么和我旅能够结合起来?比如,构建一个网络,模拟化,对抗化的训练环境、训练的手段,主要在这方面进行创新。时代在发展,作为一个军事的主官,要把自己的部队的管理水平提高能力必须要这样创新,否则你就要落后、就要落伍,落伍就要被打,刚才说的想打赢,训练水平上不去不可能打赢,这种外在的压力要求我们要必须进行改革,必须要进行创新,这是一个因素……
  军事训练的转型,要向训练要效益。陈光军部队长告诉我说,在带领这支火箭兵部队探索训法、战法的时候,他所想的就是如何用好的方法,好的手段,来达到最佳的效果,因为,只有这样才能达到最高的标准。在兵家博弈的棋局中,没有最好,只有更好,这是一个没有止境的探索之路!
  在明天的节目中,我将和您一同走进第二炮兵某部的后勤分队的演练阵地,一同去感受火箭兵部队在大山深处展开的高科技条件下的实装操作演练。欢迎收听。
  作者:贺莹
  特约记者:潘建成、鲁永强、宋焱.
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